Przed aktualizacją należy sprawdzić czy w programie mamy aktualną licencję. Program powinien być aktualizowany przez wbudowanego użytkownika ADMIN. Osoba wykonująca aktualizację programu powinna być zalogowana w systemie operacyjnym z uprawnieniami administratora. W czasie aktualizacji programu przez użytkownika ADMIN żaden inny użytkownik programu nie powinien być zalogowany do bazy danych (programu). |
Opis najważniejszych zmian w wersji 10.00.89
W nawiasach [] podano numery wersji diagnostycznych, w których wcześniej opublikowaliśmy opisaną zmianę. ** oznacza funkcjonalność dostępną w Symfonia R2Płatnik Ekonomiczny, Uniwersalny, Profesjonalny, SBO (wersje subskrypcyjne) |
-
Urlop rodzicielski - zmiany w członkach rodziny i w karcie zasiłkowej
- Dodano nowe wartości procentowe podstawy zasiłku: 70% i 81,5%
- Rozszerzono wybór wymiarów tygodniowych, z uwzględnieniem ustawy "Za życiem" (62 lub 65 lub 67 -min. 9 tygodni drugiego rodzica) oraz łączenia z etatem (przysługujący wymiar x 2).
- Dodano nowe wartości procentowe podstawy zasiłku: 70% i 81,5%
-
Urlop macierzyński - zmiany w karcie zasiłkowej
Nowy rodzaj nieobecności: macierzyński 81,5% uwzględniono w:
1) oknie dodawania pojedynczej nieobecności
2) oknie dodawania urlopu macierzyńskiego
3) menu automatycznej zmiany rodzaju chorobowego (PPM na ostatnim nieanulowanym wpisie w karcie zasiłkowej)
-
Zwolnienie z powodu działania siły wyższej
NOWY rodzaj nieobecności wprowadzanej w karcie urlopowej.
Limit roczny 2 dni lub 16 godzin, naliczany w karcie urlopowej lub oknie Pracownicy analogicznie do innych urlopów.
O sposobie rozliczenia (dni/godz.) decyduje znacznik w Aktualnym zatrudnieniu (Zakładka Inne).
WAŻNE!
ROZLICZENIE wynagrodzenia za nieobecność z powodu działania siły wyższej wymaga dodatkowych ustawień po stronie UŻYTKOWNIKA dla rozliczanych składników wynagrodzeń oraz modyfikacji definicji listy płac.
Poniżej zamieszczono pomocne informacje:
1) pomniejszenie o siłę wyższą:
2) do podstawy siły wyższej
Przykłady proponowanych ustawień:
- dla płacy zasadniczej
- dla płacy godzinowej
Dodano koleją opcję do wstawiania nowych pól systemowych do definicji listy płac (menu: Definicje- Definicje list płac: PPM na dowolnym składniku wybranej listy płac)
-
Urlop opiekuńczy
NOWY rodzaj urlopu wprowadzanego w ewidencji nieobecności oraz wydruk wniosku.
Nieobecność nie jest płatna i pomniejsza składniki wynagrodzeń na liście płac zgodnie z dotychczasowym ustawieniem (nie jest wymagana żadna dodatkowa czynność po stronie użytkownika)
- Rejestracja wersji subskrypcyjnej dla programów bez dostępu do Internetu **
Wersje obsługujące licencje SLS wymagały do tej pory dostępu do Internetu w celu rejestracji bazy danych, uzyskania licencji oraz cyklicznej weryfikacji posiadanej subskrypcji.
Od wersji 10.00.89 program pozwala generować pliki rejestracji w celu wysłania ich do Symfonii, oraz umożliwia wczytanie otrzymanego pliku licencyjnego.
UWAGA: program co kilka dni podejmuje próbę synchronizacji licencji. Bez dostępu do Internetu wyświetli komunikat o przejściu w tryb "demo" z możliwością wczytania licencji z pliku. W tym wypadku wystarczy wczytać ponownie plik otrzymany przy pierwszej rejestracji. -
Pobieranie licencji na dodatkowe stanowiska z bazy danych**
Licencja SLS po wczytaniu na jednej stacji jest od obecnej wersji przy uruchamianiu programu na kolejnych stanowiskach wczytywana z bazy danych i nie ma potrzeby wczytywania jej osobno z pliku. Licencja uaktywnia się po ponownym uruchomieniu programu.
-
Praca zdalna* - dodanie nowego rodzaju rejestracji w ewidencji czasu pracy dla wersji z modułem RCP
-
Praca zdalna - dodanie parametrów do funkcji gpz(id) służącej do pobrania ilości godzin pracy zdalnej do składnika wynagrodzeń:
gpz(0) - hybrydowa
gpz(1) - polecona
gpz(2) - okazjonalna
gpz(3) - praca stała
- Praca zdalna - rozbudowa importu ewidencji pracy zdalnej o nowe pola
-
Wprowadzono zabezpieczenia tabel bazy danych związanych z licencją i użytkownikami programu.
WAŻNE!
Wszelka nieautoryzowana ingerencja (np. skryptami SQL) w tabele licencji i/lub użytkowników spowoduje całkowitą blokadę aplikacji.
Odblokowanie możliwe będzie jedynie w ramach odpłatnych usług działu wsparcia. - Umożliwiono wygodną edycję większości pól PIT-R bezpośrednio na formularzu**
-
Dodano szyfrowania dokumentów wysyłanych z użyciem obiegu dokumentów (z użyciem wyzwalacza "After print")
-
poprawki
- naprawiono błąd podstawiania do zapisanych w dzienniku PITów rodzaju podatnika zmienionego w danych firmy
- poprawiono filtrowanie jednakowych imion w oknie Aktualne zatrudnienia (przy dodawaniu pracowników do listy płac), w oknie Pozycje listy oraz oknie Poczta
- poprawiono wykazywanie zasiłków macierzyńskich na raporcie ZUS RPA
- poprawiono wyświetlanie pól dotyczących składek zdrowotnych w Ubezpieczeniach właściciela
- poprawiono filtrowanie po użytkowniku w Dzienniku
- poprawiono wielkość liter przy nazwiskach dwuczłonowych oraz daty w BO podstaw chorobowych i urlopowych w imporcie z Symfonia Kadry Płace
- poprawiono ZUS RUD (v2) dla osoby fizycznej
__________________________________________________________________________________________________________
Masz dodatkowe pytania dotyczące tego artykułu? Zadaj je w Społeczności Klientów Symfonii.
Nasza Społeczność skupia specjalistów, praktyków korzystających na co dzień z oprogramowania Symfonii, a także specjalistów Zespołu Wsparcia Technicznego Produktu, wdrożeniowców rozwiązań Symfonii oraz partnerów.
Aby przejść do Społeczności:
- Kliknij link poniżej - Zadaj pytanie Społeczności;
- Jeśli nie zrobiłeś tego wcześniej, zaloguj się przy użyciu Symfonia ID;
- Wybierz interesujący Cię obszar;
- Sprawdź czy ktoś nie zadał już tego pytania;
- Dodaj nowy wpis.
Zapraszamy Zadaj pytanie Społeczności
__________________________________________________________________________________________________________