Przed aktualizacją programu należy sprawdzić czy mamy aktualną licencję, jej brak uniemożliwi pobranie najnowszej wersji oprogramowania. Program powinien być aktualizowany przez wbudowanego użytkownika ADMIN. Osoba wykonująca aktualizację programu powinna być zalogowana w systemie operacyjnym z uprawnieniami administratora. W czasie aktualizacji programu przez użytkownika ADMIN żaden inny użytkownik programu nie powinien być zalogowany do bazy danych (programu). |
Opis najważniejszych zmian w wersji 10.00.90
W nawiasach [] podano numery wersji diagnostycznych, w których wcześniej opublikowaliśmy opisaną zmianę. ** oznacza funkcjonalność dostępną w Symfonia R2Płatnik Ekonomiczny, Uniwersalny, Profesjonalny, SBO (wersje subskrypcyjne) |
- Umowy o pracę:
1. Umowa o pracę na okres próbny
W celu dostosowania wzoru umowy do obowiązujących przepisów wynikających z przyjętych Dyrektyw Unijnych dodano zakładkę Postanowienia, umożliwiającą ewidencjonowania dodatkowych informacji, dla umowy na okres próbny:
- okres, na który planowane jest zatrudnienie pracownika po okresie próbnym
- możliwe przedłużenie umowy, ze względu na nieobecności pracownika
- inne postanowienia
Okres zawarcia umowy został zdefiniowany jako rozwijana lista z 4 możliwościami do wyboru:
- nie dotyczy
- krótszy niż 6 miesięcy
- co najmniej 6 miesięcy i krótszy niż 12 miesięcy
- powyżej 12 miesięcy
W pozostałych polach możliwe jest zdefiniowanie własnej biblioteki.
2. Informacja do umowy o pracę
Dodano również zakładkę Informacja do umowy, w której możemy przygotować dane, niezbędne do prawidłowego przygotowania informacji do umowy o pracę, którą należy przekazać pracownikowi w ciągu 7 dni.
Ze względu na specyfikę organizacji pracy dotyczącą różnych firm i stanowisk, umożliwiamy użytkownikom wpisanie w pola tekstowe informacji, które zostaną naniesione na wzór dokumentu.
Istnieje możliwość zapisania szablonów, dzięki czemu unikniemy konieczności każdorazowego wypełniania danych, dla pracowników, których dotyczą takie same warunki/przepisy.
3. Świadectwo pracy
Dodanie do świadectwa pracy nowych pozycji związanych z nieobecnościami zgodnych z obowiązującym od 23 maja 2023r. Rozporządzeniem w sprawie świadectwa pracy:
- Siła wyższa (Część 6, Pkt 1)
- Urlop opiekuńczy (Część 6, Pkt 3)
- Praca zdalna (Część 6, Pkt 10)
Dostosowanie numeracji pozostałych punktów, do obecnie obowiązujących przepisów prawnych.
- Zwolnienie z powodu działania siły wyższej (godzinowe)
- Poprawa funkcjonalności naliczania godzin i rozliczania nieobecności siły wyższej na listach płac.
- Dodatkowo do wyliczeń składnika zostały dodane nowe pola odpowiadające za pomniejszenie wynagrodzenia o godziny siły wyższej.
- Poprawa funkcjonalności naliczania godzin i rozliczania nieobecności siły wyższej na listach płac.
- Nowe nieobecności w historii zatrudnienia [10.00.89a]
W celu wprowadzenia wykorzystanych w bieżącym roku rodzajów nieobecności u poprzednich pracodawców oraz późniejszego naliczenia ich limitów, do historii zatrudnienia została dodana nowa zakładka, Limity Roczne.
Znajdują się w niej również informacje, które w poprzednich wersjach oprogramowania rejestrowane były w zakładce Nieobecności. - Karta Pracy - rozszerzenie opisów pól
Rozszerzono opisy składników karty pracy o parametry dla funkcji godz() oraz fn_KP(Godz).
Wywoływane, poprzez wskazanie kursorem myszy składnika karty pracy. - Pozostałe zmiany
- Dodanie nowych wzorów ZUS Z-15a, Z-15b
- Dodanie obsługi nieobecności siły wyższej i urlopu opiekuńczego do KPApi
- Zmiana podstawy prawnej na skierowaniach na badania lekarskie
- Okno czatu otwierane w domyślnej przeglądarce **
- Rozliczenie roczne składek właściciela [10.00.89a]
- Dodanie nowych wzorów ZUS Z-3, Z-3A, Z-3B [10.00.89a]
- Uwzględnienie pracy zdalnej w kosztach pracy w raporcie SOD [10.00.89a]
- Wprowadzenie trybu "Tylko do odczytu" po wygaśnięciu subskrypcji [10.00.89a] **
- Poprawki
- poprawa funkcji dsys(), dsysp() sięgającej do okresu wcześniejszego niż sprzed 12 miesięcy
- poprawa kontroli limitów nowych nieobecności
- naprawiono błąd występujący podczas odświeżania okna
- praca zdalna - poprawa funkcjonalności opcji do karty pracy - nominalne
- poprawa literówek na drukach Z-3
- poprawiono eksport rocznych składek zdrowotnych właścicieli do płatnika ZUS
- poprawa importu forinta Węgirskiego (HUF) do ewidencji kursów walut
- poprawa wyliczania ulgi podatkowej w kalkulatorze płacowym
- poprawiono możliwość sporządzenia makiety dokumentu obejmującej więcej, niż 9 stron
- naprawiono błąd importu ekwiwalentów i ryczałtów [10.00.89a]
- naprawiono błąd w eksporcie karty pracy z opcją absencji [10.00.89a]
- poprawki w kalkulatorze płacowym (składka zdrowotna i PPK) [10.00.89a]
- poprawiono błąd wydruku listy płac związany z powielaniem nieobecności [10.00.89a]
- naprawiono problem przy podświetleniu pozycji w oknie z pracownikami "Invalide object name" [10.00.89a]
- naprawiono błąd tabeli własnej po zalogowaniu do programu [10.00.89a]
- naprawiono błąd "Przekroczony zakres DisableLForm" [10.00.89a]
- poprawa importu z Symfonia KIP [10.00.89a]
- poprawa występowania błędu CRC podczas odtwarzania z archiwum [10.00.89a]
- poprawa wliczania dod. stażowego do podstaw macierzyńskiego 81,5% [10.00.89a]
__________________________________________________________________________________________________________
Masz dodatkowe pytania dotyczące tego artykułu? Zadaj je w Społeczności Klientów Symfonii.
Nasza Społeczność skupia specjalistów, praktyków korzystających na co dzień z oprogramowania Symfonii, a także specjalistów Zespołu Wsparcia Technicznego Produktu, wdrożeniowców rozwiązań Symfonii oraz partnerów.
Aby przejść do Społeczności:
- Kliknij link poniżej - Zadaj pytanie Społeczności;
- Jeśli nie zrobiłeś tego wcześniej, zaloguj się przy użyciu Symfonia ID;
- Wybierz interesujący Cię obszar;
- Sprawdź czy ktoś nie zadał już tego pytania;
- Dodaj nowy wpis.
Zapraszamy Zadaj pytanie Społeczności
__________________________________________________________________________________________________________