Pracownicy, stosunek pracy, umowy cywilnoprawne
-
[KIP] Jak wprowadzić dwie równolegle trwające umowę o pracę? Zatrudnienie na dwa etaty lub część u tego samego pracodawcy/wieloetatowość
-
[KIP] Jak odblokować rozliczenie umowy zlecenia aby móc wprowadzić zmiany?
-
[KIP] Umowa z tytułu powołania
-
[KIP] Umowa z art. 13 pkt 7
-
[KIP] Dlaczego opcja Edycja danych w zamkniętych okresach jest nieaktywna?
-
[KIP] W jaki sposób zbiorczo zatwierdzić zdarzenia?
-
[KIP 2022] Import z Excela rozliczeń umów cywilnoprawnych - utworzenie szablonu
-
[KIP 2022] Import z Excela umów cywilnoprawnych - tworzenie szablonu
-
[KIP] Prawa autorskie. Jak wprowadzić umowę o dzieło z przeniesieniem praw autorskich?
-
[KIP] Umowa zlecenia z obcokrajowcem z podatkiem ryczałtowym 20%
-
[KIP] Jak wprowadzić Umowę zryczałtowaną?
-
[KIP] Jak wygenerować świadectwo pracy dla całego okresu zatrudnienia pracownika?
-
[KiP] Pracownik niepełnosprawny
-
[KIP] Rozwiązanie umowy o pracę
-
[KIP] Jak dodać nowego pracownika do katalogu w oknie Pracownicy?
-
[KIP]Na wydruku świadectwa pracy nie uzupełnia się podstawa prawna rozwiązania stosunku pracy.
-
[KIP] W jaki sposób zmienić datę automatycznego wstawiania zdarzenia rozliczenie umowy zlecenia?
-
[KIP] Zarządzanie zgodami pracowniczymi
-
Nie można wstawić zdarzenia, gdyż może ono wystąpić tylko podczas obowiązywania umowy o pracę
-
[KIP] Jak wprowadzić datę urodzenia pracownika w zamkniętych okresach ?
-
Zmiana sposobu płatności dla pracowników etatowych
-
[KIP] Statusy pracowników w oknie Pracownicy
-
[KIP] Umowa zlecenia - zawarcie umowy i jej rozliczenie
-
[KIP] Umowa zlecenie bez określonej kwoty
-
[KIP] Dodawanie własnego przypomnienia
-
[KIP] Aneks do umowy o pracę ze zmianą etatu i wynagrodzenia o wskaźnik % - operacje zbiorcze
-
[KIP] Brak rozliczenia umowy zlecenia lub innej umowy cywilnoprawnej na płacach
-
[KIP] W jaki sposób rozwiązać umowę o pracę i rozliczyć wynagrodzenie po zmarłym pracowniku?
-
[KIP] Jak wyszukać kwotę brutto od podanej kwoty netto dla umowy cywilnoprawnej?
-
Nie można usunąć wzorca Pracownik etatowy po anulowaniu przyjęcia do pracy